وأظهر المسح، احتلال بنك الاتحاد الوطنى، المرتبة الرابعة فى قائمة البنوك الأكثر توظيفاً خلال الثلاثة أرباع الأولى من العام الحالى وارتفع عدد موظفين 103 موظفين، ليصل إجمالى موظفى البنك نهاية سبتمبر الماضى، نحو 1208 موظفاً، مقابل 1105 موظفين فى ديسمبر 2017. وجاء بنك التعمير والإسكان خامساً فى قائمة البنوك الأكثر توظفياً خلال التسعة أشهر الأولى من 2018، وزاد عددهم 101 موظف، ليصل إجمالى موظفى البنك بنهاية سبتمبر الماضى، 2554 موظفاً، مقابل 2453 موظفاً بنهاية ديسمبر الماضى. واحتل بنك الكويت الوطنى مصر، المرتبة الثانية فى قائمة البنوك التى شملها المسح من حيث الأكثر توسعاً فى عدد الموظفين خلال التسعة أشهر الأولى من العام الحالى، بعدد 138 موظفاً، ليصل عدد موظفى البنك نهاية سبتمبر الماضى 1428 موظفاً، مقابل 1290 موظفاً بنهاية ديسمبر 2017. وافتتح بنك الكويت الوطنى خلال الفترة من يناير وحتى سبتمبر الماضى نحو 3 فروع جديدة، ليصل إجمالى فروع البنك 48 فرعاً، وتبلغ معدلات تغطية الموظفين لكل فرع 29.75 موظف. وافتتح مصرف أبوظبى الإسلامى خلال الثلاثة أرباع الأولى من العام فرعين جديدين، ليصل عدد فروع البنك 70 فرعاً، وبمتوسط معدل تغطية الموظفين لكل فرع نحو 32.27 موظف نهاية سبتمبر الماضى.
- وقال البنك المركزى على موقعه الإلكترونى، إن عدد الموظفين ارتفع بنهاية يونيو الماضى إلى 115.5 ألف موظف بنهاية يونيو الماضى مقابل 113.6 ألف موظف بنهاية ديسمبر السابق له.
- فلنفترض أنك متخصص في الهندسة المدنية، ولديك خلفية جيدة عن الهندسة المعمارية، وهناك مشروع مُهم قومت فيه بعمل المهندس المدني والمعماري معا، في هذه الحالة يحق لك أن تطلب زيادة إضافية على عملك كمهندس معماري لأنه ليس تخصصك في الأساس.
- في هذا المقال، رصدنا عشر عبارات أو أخطاء يرتكبها الموظفون عندما يتعاملون مع رؤساءهم في العمل.
- وأضافت المصادر أن المحور الأول قائم على المعلمين أنفسهم، من خلال الحصول على 75% من قيمة مجموعات التقوية، التي أعلنت عنها الوزارة، فضلا عن اشتراكهم في صناعة المواد التفاعلية التعليمية وبث الفيديوهات التعليمية، وغيرها من الأمور الأخرى التي تحقق عائدًا للمعلمين.
- باختصار عليك ذكر بعض النقاط المهمة التي تُقنع الإدارة بزيادة مرتبك، وأن تكون مستعد لمناقشة كل نقطة.
- كنت أفكر لو فعلنا كذا وكذاكونك جزء من فريق فهذا يعني أنك وزملائك في قارب واحد.
كيف تطلب زيادة راتب من مديرك
تشمل الواجبات الأساسية للمحاسب الشرعي الكشف عن الاحتيال والتحقيق في المعلومات المالية وتحليلها والنظر في الأدلة والمساعدة في جلسات المحكمة. يعتقد الكثير من الناس أن درجة المحاسبة تقدم مسارًا وظيفيًا فريدًا، فإن هذا التصور أبعد ما يكون عن الدقة. إلا أن مجال تخصص المحاسبة هو من أفضل التخصصات المثيرة التي يلجأ إليها العديد من الأشخاض. يتلخص فى أدائك الجيد فى العمل فى الشهور الأخيرة وبالتالى سيحق لك طلب الزيادة، ثانياً أرباح الشركة او مكان عملك، فاذا كنت تعمل فى شركة لا تحقق أرباح وتواجه خسارة مادية سنوياً، فاعلم ان طلبك سيقابل بالرفض. قم بعمل بحث عن متوسط مرتبات وظيفتك في سوق العمل، فهذا الأمر يُوضح لك أين أنت وما هى الزيادة التي يجب أن تطلبها.
فهذه النقاط عندما تُعرض بشكل احترافي تكون مُقنعة أكثر من الكلام المُرسل. بعض التخصصات والمهن التي يُمكن أن تعتبرها أيضا مهن المستقبلتكون مرتباتها عالية نظرا لندرة الأشخاص الذين يعملون في هذه المجالات. فإذا كُنت ترى أن قدراتك المهنية ومهاراتك نادرة ولا تستطيع الشركة البحث دائما عن أشخاص مثلك، فهذه نقطة قوة بالنسبة لك. إن كنت تتقدّم لوظيفة جديدة، فلا تستغرب أن يسألك صاحب العمل الجديد عن الراتب الذي كنت تتقاضاه سابقًا، وهو أمر قد يكون صعبًا بعض الشيء لاسيّما إن كان راتبك السابق أقلّ مما تستحق. في مثل هذه المواقف، تجنّب الكذب ووضّح بصدق قيمة الراتب الذي كنت تحصل عليه، لكن انتقل بسرعة للحديث عن المستقبل وما تتطلّع إليه من فرص للنمو والتطوّر في وظيفة جديدة سواءً من الناحية المادية أو المهنية بالإضافة إلى توضيح قيمتك في السوق.
- قبل البدء بالتحدّث عن الأرقام، احرص قبل ذلك على ذكر ما حققته من إنجازات والأهمّ من ذلك، ما يمكنك تحقيقه في المستقبل.
- وذكر أن المصاريف الإدارية تشمل تكلفة التشغيل من مياه وكهرباء والدعايا وضرائب الدمغة ومصاريف إدارية متعلقة بالقروض وكل تلك البنوك تأثرت بارتفاع تكلفة تلك الخدمات.
- بدلاً من ذلك، ركّز على إقناع مديرك بأنّ أداءك أفضل من غيرك من خلال الحديث أكثر عن إنجازاتك ونجاحاتك التي أسهمت في تطوير الشركة والارتقاء بها.
كيف تطلب زيادة راتب من مديرك
وبشكل عام ومع غلاء الأسعار المستمر، يشعر الموظفون خصوصا الذين يعملون بدوام كامل، بأنهم في حاجة دائمة لزيادة الراتب. فالمُرتب الثابت قد يُحقق الأمان بالفعل، ولكنه أيضا قد يُحدث فجوة بين احتياجاتك والأسعار المتزايدة، وبين دخلك الشهري. يفضل عند طلب زيادة الراتب، تحديد قيمة المبلغ، بناءً على خبرة الموظف، حيث ترى بعض الأبحاث أن هذه أفضل طريقة لطلب الزيادة، وتدل على مدى علم الموظف بقيمته.
وفى المركز الثالث لأكثر البنوك توسعًا فى الانفاق على الأجور حل البنك الأهلى الكويتى مصر بمعدل نمو %23.09 وذلك بعدما ارتفع بند اﻷجور لديه 40.8 مليون جنيه ليسجل 217.5 مليون جنيه بنهاية سبتمبر الماضى مقابل 176.7 مليون جنيه بنهاية الفترة نفسها من العام الماضى. أضاف أن المتوسط يعتمد، أيضاً، على حجم العاملين من شباب الخريجين الذين تتراوح رواتبهم عادة بين 3 و5 آلاف جنيه فى إدارات المبيعات والتحصيل وخدمة العملاء فى الفروع، وهو عامل يؤثر فى أعداد الموظفين، لكن دون أن يؤدى لزيادة كبيرة فى الإنفاق على الأجور. وجاء البنك الأهلى قطر الوطنى كأكثر البنوك توظيفا فى الشهور الـ9 الأولى مع استبعاد البنوك التى لم تعلن قوائمها المالية، وبلغ عدد موظفية بنهاية الربع الثالث من العام الحالى 6.288 ألف موظف بإجمالى أجور 911.7 مليون جنيه. يقوم الأفراد الذين يحملون هذا المسمى الوظيفي المهم بإدارة العمليات المالية للشركات والإشراف على كفاءة أقسام المحاسبة والمالية. متوسط الراتب السنوي الذي يتقاضاه المسؤول المالي هو 184 ألف دولارًا.
هذا هو الجانب المهم لأنه في أغلب الأحيان يريد أن يسمع ما يحب فقط، فإياك والشكوى من الضغوط المتزايدة، أو نقص الإمكانات، أو ضعف الراتب، وحدثه بدلا من ذلك عن حسن إدارته وتميزه وذكائه المفرط. أنت أكفأ موظف عندى وهى جملة يبدو في ظاهرها أنها من باب المدح والتقدير، لكن في باطنها تعنى التكليف بالمزيد من الاعمال والتكليفات الإضافية، والتى ستقبلها كل مرة لأنك صدقت أنك أكفأ موظف في الشركة، ولا ترغب بالتأكيد في تغيير تلك الصورة المعروفة عنك. هذا الأمر لا يعنيني ولست مسئولا عنهكونك جزء من فريق فهذا يعني أنك وزملائك في قارب واحد.
- وارتفع عدد موظفى بنك قطر الوطنى الأهلى بنحو 295 خلال الفترة من يناير وحتى سبتمبر الماضى، ليصل عدد موظفى البنك نحو 6288 موظفاً مقابل 5993 موظف بنهاية ديسمبر الماضى.
- تذكر دائما أن العلاقة بينك وبين الشركة ليست قائمة على العاطفة، ولا تجعل إدارة أي شركة تقنعك أنك تتقاضى أجرك في صور أخرى مثل الخبرة بحجة أنك تبني الشركة، كل ما هو زائد عن مهامك الأصلية يجب أن تتقاضى عليه أجر.
- وبشكل عام ومع غلاء الأسعار المستمر، يشعر الموظفون خصوصا الذين يعملون بدوام كامل، بأنهم في حاجة دائمة لزيادة الراتب.
- بالطبع هذه الامتيازات لا مقارنة بينها وبين زيادة الراتب ولكنها ستساعدك فى تلك الفترة على تخطى الأمر.
- فالترقية تعني زيادة المهام وبالتالي تُصبح زيادة المرتب منطقية، بالإضافة لأن طلب الترقية قد يُقبل بنسبة 10 إلى 15% أكثر من طلب زيادة الراتب.
كيف تطلب زيادة راتب من مديرك
على سبيل المثال، وفقًا لـ EMSI، على مدار السنوات الخمس الماضية، بلغ متوسط الوظائف المنشورة للمحاسبين الذين لديهم خبرة من 0 إلى 3 سنوات 60 ألف دولار في الراتب ، ومتوسط 4-7 سنوات من الخبرة 70 ألف دولار في الراتب ومتوسط 7-10 سنوات من الخبرة 104.3 ألف دولار في الراتب. يمكن أن يكون هذا خيارًا مهنيًا رائعًا لأولئك المهتمين بالنظر إلى معلومات أموال الشركة وميزانيتها وتحديد التخصيص الأكثر فاعلية للأموال في جميع أنحاء الشركة. الأفراد المهتمون بهذا المسار الوظيفي مسؤولون عن مراجعة أنشطة الشركات والتأكد من امتثالهم للقواعد واللوائح. لا تحاول أبدا التوجه فى طلب الزيادة لان زميلك الذى يقوم بنفس الوظيفة ياخذ راتب اعلى منك، لأن ببساطة نسبة الراتب عادة ما تحوذ على الرسية وبذلك تكون انتهكت جزء من قواعد العمل وبالتالى ستقابل بالرفض. لذا حاول دائما التركيز على نسب الراتب فى السوق ومعدلاته، ومقارنة راتبك بما يتواجد فى السوق. في بعض الأحيان قد يتعرض الموظف للتمييز العنصري ويتقاضى مُرتب أقل بسبب نوعه مثل أن تقبض المرأة مُرتب أقل من الرجل لنفس العمل.
- وتقرر تطبيق معدلات زيادة أعلى للمرتبات الأقل أخذا فى الاعتبار معدلات الأداء عن الفترة الماضية، كما تم الأخذ فى الاعتبار العاملين المنضمين إلى خدمة البنك خلال عام 2017.
- وحلَّ البنك الأهلى الكويتى فى المركز الثالث، وبلغ المتوسط الشهرى لراتب الموظف 24.48 ألف جنيه، ذلك بعدما بلغ بند أجور العاملين 217.5 مليون جنيه، خلال 9 أشهر من 2018 لنحو 1606 موظفين.
- ويُمكنك اختيار وقت يكون مُديرك مستعد نفسيا لمثل هذا الطلب، فلا تختار أوقات مزدحمة بالعمل، أو عندما تمر الشركة بأزمة مالية أو عملية.